COURTE VUE ET INCOMPÉTENCE

COURSE DE CANOËS

Une entreprise Espagnole et une Japonaise ont décidé de faire chaque année, une course avec une équipe de huit hommes.

Ces dernières se sont entraînées très durement pour être prêtes le jour de la course.

Mais les Japonais ont gagné avec un kilomètre d’avance.

Après la déroute l’équipe Espagnole était très déçue.

Le directeur général Espagnol a décidé de faire tout ce qu’il fallait pour gagner la fois suivante. Il a donc créé un groupe de travail pour analyser les causes de la défaite.

Après diverses études ce groupe de travail a découvert que les Japonais avaient sept rameurs et un capitaine alors que les Espagnols avaient sept capitaines et un rameur. C’est pourquoi le directeur général Espagnol a eu la brillante idée de former un autre groupe de travail pour analyser la structure de l’équipe.

 Après de longs mois d’activité les spécialistes sont arrivés à la conclusion que l’équipe Espagnole avait trop de capitaines et peu de rameurs. Grâce à l’information des spécialistes le directeur général Espagnol a décidé de changer la structure de l’équipe.

 Maintenant elle comprendra quatre capitaines, deux superviseurs, un chef de superviseur et un rameur. On devra focaliser l’attention sur le rameur. Il devra être plus qualifié, motivé, très courageux et très responsable.

Avec tout cela les Japonais ont gagné à nouveau avec deux kilomètres d’avance.

Les dirigeants de l’entreprise Espagnole ont licencié le rameur à cause de sa mauvaise performance et par contre ils ont donnés aux autres membres de l’équipe de grosses primes pour leur motivation.

Le directeur général Espagnol a préparé une information sur la situation et il a été montré que :

•la meilleure tactique a été appliquée,

•la motivation était très bonne,

•mais le matériel devrait être remplacé.

En ce moment le directeur Espagnol est en train de réfléchir à remplacer le canoë.